Rohelised kutsealad: pilk tulevikku



Töö tulevik on alati rohelisem

Ka sel aastal on aeg lugeda ja tõlgendada GreenBiz State of Professioni raportit, mis illustreerib tuleviku „rohelisi” kutsealasid .

Aruandes on kaks olulist suundumust :

1. ühest küljest on vajadus, et täidesaatva sektori inimesed oleksid laia ja mitmekesise taustaga, et nad saaksid omaks võtta hulgaliselt keskkonnaküsimusi;

2. teisest küljest on oluline luua spetsialiste, kes suudavad põhjalikult kontrollida ja kontrollida kõiki neid küsimusi.

Seega on hea uudis, sest see tähendab, et ettevõtted suunavad oma uurimistööd nii roheliste "üldiste" kui ka "spetsialistide" poole.

Seetõttu liigume edasi ja kaugemale sellest, millised olid fossiilsete tööstuste vanad oskused.

Rohelised kutsealad: jätkusuutlikkus

Esiteks eelistavad ettevõtted valida oma meeskonnajuhid väljaspool kontserni, tunnistades nende tähtsust, kes on saanud olulise kogemuse mujal.

Seega on rohelistel spetsialistidel oluline roll ettevõtete otsuste suunamisel suurema jätkusuutlikkuse poole, kuna need valikud on kõige kasumlikumad ja produktiivsemad.

Seetõttu võiksime neid nimetada "jätkusuutlikkuse üldisteks", need, kes lisaks suurele juhtimisoskusele on võimelised mõistma ka keskkonnaalaseid suundumusi, mis puudutavad nii inimesi kui ka planeedi.

Seetõttu on nad "väärtushinnanguteks, futuristideks ja muutuste tegijateks", et parafraseerida Green Biz'i toimetaja Ellen Weinrebi sõnu ja vastutama paljude aruannete eest nende uute kutsealade ja professionaalide kohta.

Ja samal ajal, kui me ka intervjueerisime Enrico Cheli'd selle uue "kultuuritoodete" näitaja kohta .

Jätkusuutlikkuse spetsialistid ja terviklikud programmid

Juba paar kuud tagasi oli Asvis rõhutanud pöördepunkti: 2030. aastaks on rohkem rohelisi töökohti kui fossiilkütuste tööstuses .

See määrab ka vajaduse spetsialistide järele, kes töötavad kõvasti, et arendada ettevõtte läbipaistvust, "terviklikke programme" ja õigeid partnerlussuhteid teiste organisatsioonidega, kes neid suundumusi järgivad.

Need on spetsialiseerunud meeskonnad, mis töötavad finantssektoris, aga ka jätkusuutliku ehituse ja struktuuride meeskondades, samuti ringmajanduse spetsialistid, sooline võrdõiguslikkus ja plastide küsimus.

Kasulikud saidid: uute professionaalsete uuringute tagajärjeks on uued "rohelised" täienduskursused, mis on leitud Internetis, sageli ka tasuta, nagu need, mida pakub SDGAcademyX.

Eelmine Artikkel

Diwali, India tulede festival

Diwali, India tulede festival

Itaalia jõuab aeglaselt teiste lääneriikide poole multikultuurilisuse, etnilise päritolu ja integratsiooni osas. See tähendab ka sisserändajate mõningate kasutusviiside ja tavade kaasamist, kes toovad meie poolsaarele isegi kõige kallimad osapooled. Kui tegemist on India sisserändajatega ja India kultuuriga, siis on üks tähtsamaid festivale - Holi , värvide festival - Diwali, tulede festival . Nagu palju...

Järgmine Artikkel

Jõulud hommikusöögi ideed

Jõulud hommikusöögi ideed

Kes iganes hakkab hästi, on töö keskel, öeldakse. Kuidas jõulupäeva hästi alustada? Piduliku hommikusöögiga, muidugi, laualt toitu. Loomulikult peame arvestama, et lõunasöök on pikk ja rikkalik, nii et jõulude hommikusöök peaks olema kerge ja mitte liiga kaloriline, kuid mitte maitset ja lõbusust kahjustamata. Jõulud hommiku...